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Réussir ses recrutements

Par eurl connect e form · Toulouse, à 47 km

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Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les apprenants seront capables de :
* Comprendre les enjeux stratégiques et opérationnels du recrutement
* Analyser un besoin réel et définir un profil pertinent et réaliste
* Construire une fiche de poste claire et opérationnelle
* Rédiger une annonce attractive, efficace et conforme au cadre légal
* Mettre en place une méthode rigoureuse de tri et de présélection des candidatures
* Conduire des entretiens structurés, objectifs et révélateurs
* Évaluer les compétences techniques, comportementales et le potentiel
* Limiter les biais cognitifs et sécuriser la prise de décision
* Organiser un processus d’intégration (onboarding) favorisant la fidélisation
* Mesurer et améliorer l’efficacité des recrutements


La formation repose sur une approche pragmatique, concrète et directement applicable, appuyée sur des outils issus de la pratique professionnelle.

Programme

Module 1 – Les enjeux d’un recrutement réussi
* Coût réel d’un mauvais recrutement
* Contexte actuel du recrutement (marché, pénurie, attentes candidats)
* Recrutement et performance globale
* Rôle du manager et rôle RH
* Notion de recrutement durable et responsable
Évaluation par QCM
Module 2 – Définir le besoin et le profil idéal
* Analyse du poste et de son environnement
* Missions et responsabilités
* Compétences techniques et comportementales
* Profil idéal versus profil réaliste
* Erreurs fréquentes dans la définition du besoin
Évaluation par QCM
Module 3 – Rédiger et diffuser une annonce attractive
* Structure d’une annonce performante
* Titre, missions, profil et avantages
* Ton et marque employeur
* Canaux de diffusion
* Cadre légal et prévention des discriminations
Évaluation par QCM
Module 4 – Trier les candidatures et préparer les entretiens
* Méthodes de tri des CV
* Analyse des parcours et signaux faibles
* Préqualification téléphonique
* Structuration de l’entretien
* Grille d’évaluation et objectivation
* Identification des biais cognitifs
Évaluation par QCM
Module 5 – Mener des entretiens efficaces et révélateurs
* Posture du recruteur
* Questions comportementales (méthode STAR)
* Mises en situation et tests
* Évaluation du potentiel
* Gestion des profils atypiques
Évaluation par QCM
Module 6 – Décider, sécuriser et intégrer durablement
* Prise de décision multicritères
* Vérification des références (cadre légal)
* Proposition d’embauche
* Onboarding structuré
* Parcours d’intégration 30 / 60 / 90 jours
* Suivi de la période d’essai
Évaluation par QCM

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Réussir ses recrutements

RAMONVILLE-SAINT-AGNE • À distance / En centre / En entreprise Entreprise Non finançable CPF

1800 €

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Recrutement sur les réseaux sociaux : optimiser le sourcing et attirer de meilleurs candidats (NON CPF)

Disponible dans 94 villes • À distance / En centre / En entreprise Salarié en poste / Entreprise Non finançable CPF

840 €

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OSINT RH : vérifier les candidats et détecter les fraudes au recrutement

À DISTANCE Salarié en poste / Entreprise Finançable CPF

4920 €

Prérequis

Aucun pré-requis. Un audit de la situation et des besoins est réalisé pendant la formation afin d’adapter l’accompagnement.

Où suivre cette formation près de Montauban

eurl connect e form propose cette formation en entreprise à 47 km d'Montauban. Autres modalités possibles : à distance.

Financer cette formation

Cette formation n'est pas éligible au CPF : elle se finance par d'autres dispositifs.

Salarié, vous pouvez aussi la faire prendre en charge par votre employeur, dans le cadre du plan de développement des compétences, ou par l'opérateur de compétences (OPCO) de votre entreprise.

Demandeur d'emploi, rapprochez-vous de votre conseiller France Travail à Montauban : une aide individuelle à la formation peut compléter ou remplacer le financement.

Questions fréquentes

Cette formation est-elle éligible au CPF ?

Non, mais elle peut être financée par votre employeur, votre OPCO ou France Travail selon votre situation.

Combien de temps dure la formation ?

La durée annoncée par l'organisme est : En e-learning à distance ou en présentiel.

Combien coûte la formation ?

Le tarif indiqué est de 1195 €, avant prise en charge éventuelle par le CPF, l'employeur ou France Travail.

Où suivre cette formation près de Montauban ?

En entreprise, à Toulouse (à 47 km). Elle existe aussi à distance.

Qui peut suivre cette formation ?

Salarié en poste, Demandeur d'emploi, Entreprise, Étudiant. Des prérequis sont demandés : voir plus haut.

Quel organisme dispense cette formation ?

eurl connect e form, certifié Qualiopi.

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